# 695, Cálculo de derechos laborales con factor reglamentario 23.83 o con 26 en caso de intermitentes4 de noviembre de 2024 Carlos HernándezLeave a Comment on # 695, Cálculo de derechos laborales con factor reglamentario 23.83 o con 26 en caso de intermitentes CONSULTORIO LABORAL # 695, Cálculo de derechos laborales con factor reglamentario 23.83 o con 26 en caso de intermitentes, 1 oct .2024 (2)